С 1 января 2012 года вступили в силу изменения, внесенные в закон о страховых взносах.

 

В 2012 году работодатель ежемесячно перечисляет за своих работников в Пенсионный фонд России страховые взносы в размере 22% от фонда оплаты труда. За людей 1967 года рождения и моложе 16% из них идут на формирование страховой части, 6% –накопительной части пенсии. Годовой фонд оплаты труда работника, с которого работодателем уплачиваются страховые взносы, в 2012 году увеличился до 512 000 рублей. Таким образом, накопительная часть пенсии работников 1967 года рождения и моложе в 2012 году пополнится суммой до 30 720 рублей (6% от 512 000 рублей).

 

С сумм, превышающих 512 000 рублей, предусмотрен дополнительный 10% взнос на страховую часть пенсии.

 

У каждого есть право управлять средствами накопительной части трудовой пенсии, доверив их надежному негосударственному пенсионному фонду.

 

Звоните: (3462) 42-12-10, 46-14-29, 42-11-19, 42-11-20, 8-800-200-14-29 (звонок по России бесплатный).